DRH externalisé avec SPARTE RH

DRH externalisé avec SPARTE RH

Un expert de la RH externalisé c’est offrir aux dirigeants de PME l’accès à des compétences qu’ils ne pourraient avoir en interne, aux salariés la possibilité d’avoir un interlocuteur ...

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dimanche 24 février 2019

Actualités RH

DRH externalisé avec SPARTE RH

Vendredi 18 mars 2016

Un expert de la RH externalisé c’est offrir aux dirigeants de PME l’accès à des compétences qu’ils ne pourraient avoir en interne, aux salariés la possibilité d’avoir un interlocuteur d’expérience à même de les renseigner, de les tranquillisé et donc de les fidéliser. Et enfin aux DRH d’être partie prenante dans des aventures entrepreneuriales.

Pour les TPE et PME les règles du jeux salariales évoluent à une telle vitesse, elles représentent une telle complexité (imaginez la solitude du Dirigeant face au Code du travail, à sa Convention collective et à la jurisprudence, les 3 évoluant quotidiennement)  et en parallèle les opportunités nombreuses sont trop souvent méconnues alors qu’elles permettraient de booster la compétitivité des TPE-PME.

Loin des poncifs et des théories fumeuses le dirigeant de PME attend de nous du « pratico - pratique », son temps est précieux et le risque réel. Notre action s’axe donc sur le terrain et nos chantiers vont du recrutement à la NAO, en passant par les IRP : notre solution SPARTE RH sécurise, développe et accompagne les entreprises dès le premier salarié.

Nos valeurs d’entreprise sont le savoir-faire, le savoir-être, le savoir-partager. 

SAVOIR FAIRE SPARTE RH

En bref !
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10/01/2019 + SPARTagenda – le savoir-partager RH du mois de janvier
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08/01/2019 + Janvier 2019
19/12/2018 + Améliorer la performance sur l'espace de travail
Le bien-être et la performance des collaborateurs passent aussi par l’aménagement de leurs postes de travail. Conseils à télécharger.
30/11/2018 + SPARTagenda – le savoir-partager RH du mois de Décembre
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04/04/2016 - Renforcer la cohésion de l'équipe, un objectif des RH
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28/03/2016 - Recruter un ami ou pas ? les conseils SPARTE RH
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25/03/2016 - Recruter un senior : conditions et démarches
Une opportunité ? De nombreux dispositifs ont été créés pour favoriser l'emploi des seniors et pourtant. Pour SPARTE RH, la culture d’entreprise...
22/03/2016 - Salon Solutions RH de Paris : rencontrons-nous !
Nous accompagnons de jeunes entreprises dans le développement et la sécurisation de leurs Ressources Humaines. Nos DRH interviennent directement chez...
21/03/2016 - Salon RH 2016 les DRH au secours des PME
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19/03/2016 - Salon Solutions Ressources Humaines Paris 2016
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18/03/2016 - DRH externalisé avec SPARTE RH
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