Expert à temps partagé, un atout pour les PME

Expert à temps partagé, un atout pour les PME

SPARTE RH intervient pour le Club POLD' Entreprises sur le thème de l’expert à temps partagé, un atout pour les PME. L’externalisation RH en grand groupe apparait source de réduction des coûts.

NetPilote création de site internet comité d'entreprise experts en sites dynamiques.

dimanche 24 février 2019

Actualités RH

Expert à temps partagé, un atout pour les PME

Lundi 25 avril 2016

Début avril SPARTE RH intervient pour le Club POLD' Entreprises sur le thème de l’expert à temps partagé, un atout pour les PME.

SPARTE RH a partagé avec une quarantaine de dirigeant de PME de La défense son retour d’expérience pour les solutions liées aux Ressources Humaines avec les témoignages nos clients Patrick Berthet président fondateur de la Société Netpilote et Nicolas Bisiaux C.F.O. de la Société ENYX.

Alors pourquoi externaliser sa gestion des ressources humaines ? Et pour quels atouts doit-on faire appel à un expert ?

Fort de notre expérience, nous avons constaté que 80% du travail en gestion des Ressources Humaines peut être réalisé par un profil d’assistant RH, mais 3 à 5% des cas traités nécessitent une réelle expertise et ce sont ces derniers qui représentent à la fois 80% des risques et 80% des gains potentiels.

Aujourd’hui l’externalisation RH en grand groupe est clairement identifiée comme une source de réduction des coûts à part entière et les facteurs favorisants l’externalisation RH sont essentiellement liés au besoin de création de valeur, à la complexification de la législation, aux variations d’effectifs et les fluctuations de l’activité RH, en un mot : RATIONNALISATION.

SPARTE RH met à votre disposition un DRH en temps partagé qui assume l’intégralité des missions de la fonction, comme pour une grande entreprise.

SPARTE RH
 Gestion des Ressources Humaines externalisée  (PDF 92Ko)
En bref !
31/01/2019 + SPARTagenda – le savoir-partager RH du mois de Février 2019
Informations sociales et conseils RH, tous les mois SPARTE RH intervient dans les incubateurs, les réseaux d’entrepreneurs, auprès des réseaux de...
10/01/2019 + SPARTagenda – le savoir-partager RH du mois de janvier
Informations sociales et conseils RH, tous les mois SPARTE RH intervient dans les incubateurs, les réseaux d’entrepreneurs, auprès des réseaux de...
08/01/2019 + Janvier 2019
19/12/2018 + Améliorer la performance sur l'espace de travail
Le bien-être et la performance des collaborateurs passent aussi par l’aménagement de leurs postes de travail. Conseils à télécharger.
30/11/2018 + SPARTagenda – le savoir-partager RH du mois de Décembre
Informations sociales et conseils RH, tous les mois SPARTE RH intervient dans les incubateurs, les réseaux d’entrepreneurs, auprès des réseaux de...
03/11/2016 - Législation du travail, élections syndicales des TPE
Les élections syndicales pour les très petites entreprises se dérouleront du 28 novembre au 12 décembre 2016. Les représentants des salariés seront...
27/10/2016 - Loi Travail applicable à la publication des décrets
Bon nombre de décrets de la loi Travail n'ont pas été publiés, or, cette étape est indispensable pour permettre leur application. Les règles des...
20/10/2016 - Recrutement, rédaction de la fiche de poste
Tout recrutement doit commencer par la rédaction de la fiche de poste. On y indique les missions qui devront être réalisées par le salarié. Une des...
13/10/2016 - Salon des entrepreneurs 2016 à Marseille
La prochaine édition du salon des entrepreneurs se déroulera les 26 et 27 octobre 2016 au palais des Congrès de Marseille Chanot. Sparte RH, des...
06/10/2016 - Cherche cadres expérimentés pour starts-up
Chez SPARTE RH spécialiste de la prestation RH externalisée, nous côtoyons de nombreux dirigeants de start-ups. Ceux-ci nous font régulièrement part...
29/09/2016 - Du startuper au dirigeant, piloter son hypercroissance
AGORANOV et les formations. Pour la rentrée des incubés une formation sur la thématique RH. Premier sujet de la rentrée sur le thème RH animé par...
22/09/2016 - Comment intégrer une start-up ?
Les start-ups recherchent aujourd’hui des compétences variées. Comment faire pour proposer ses services aux dirigeants de ce secteur ? SPARTE RH...
15/09/2016 - Les start-ups recherchent quadras et quinquas
En accédant à la maturité, les start-ups se développent et embauchent massivement de nombreux salariés. Aujourd’hui, elles doivent se doter de...
12/09/2016 - Management collaboratif - Les clés du succès
Une nouvelle conférence SPARTE RH à la maison de l'emploi Rives de Seine, sur le thème du management collaboratif. Pourquoi ? Comment ? Les clés du...
08/09/2016 - Publication de la loi Travail au Journal Officiel
Le feuilleton de la loi travail a pris fin cet été avec la publication de la loi au Journal Officiel du 9 août 2016. Nous vous présentons cette...
01/09/2016 - French Startup Cup 2016 - La Rochelle
La deuxième édition de la régate French Startup Cup aura lieu le week-end du 3 septembre 2016 à La Rochelle. Cette manifestation rassemble les...
29/08/2016 - Accompagnement à la gestion RH
La gestion des ressources humaines est devenue une véritable fonction à part entière de l’entreprise et peut être externalisée. C’est...
26/08/2016 - Prestations externalisées de Ressources Humaines
SPARTE RH vous apporte la polyvalence des connaissances dans le domaine des Ressources Humaines. Que vous soyez Start-up, PME, TPE ou filiales de...
24/08/2016 - DSN : Les dates de dépôt obligatoire
Sparte RH est présent quotidiennement auprès des entreprises. Notre but consiste à accompagner les dirigeants, notamment sur les volets sociaux et...
17/08/2016 - Prochaines élections syndicales 2016 des TPE
Les prochaines élections syndicales se dérouleront dans les TPE, le 28 novembre et le 12 décembre 2016. Dans les TPE, le vote pour ces élections aura...
Retour en haut de page